【特集】キャリアリンク Research Memo（6）：2016年2月期の配当は2期連続の増配となる2円増配の18円を予想

■株主還元策

キャリアリンク<6070>の株主還元策は、配当金と株主優待制度を導入している。配当金に関しては、今後の事業拡大と経営基盤強化のため必要な内部留保を確保しつつ、業績動向なども勘案しながら安定した配当の継続を基本方針としている。2016年2月期の配当金は前期比2円増配の18円と2期連続の増配を予定しており、配当性向では20.1%の水準となる。一方、株主優待では8月末時点で100株以上保有する株主に対して、QUOカード1,000円相当の贈呈（300株以上の保有株主は2,000円相当）を実施している。

（執筆：フィスコ客員アナリスト　佐藤　譲）

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